Édition 2020-2021

Le Défi DECLICS Energie & Eau de la Métropole de Lyon est un concours d'économies d'énergie dont l'objectif est de démontrer que tous ensemble, il est possible de lutter efficacement contre les émissions de gaz à effet de serre, en découvrant des trucs et astuces pour mesurer l'impact de ses actions, et le tout de manière conviviale !

Du 1er décembre 2020 au 30 Avril 2021 , les foyers regroupés en équipe tentent de réaliser 12% d’économies d’énergie.

Une équipe peut être constituée de 6 à 12 foyers autour d'un ou deux référents d'équipe.

Seuls, en couple, entre colocataires, amis ou voisins : tout le monde peut participer

Relevez le défi avec nous, les inscriptions ouvertes jusqu'au 30 novembre !

Contacts / Renseignements / Inscriptions :

Chloé SPITZ et Nina TAARABIT, Animatrices du Défi 

Tél : 04 37 48 22 42 (Chloé ou Nina)

Mail : declics@alec-lyon.org

L'ALEC Lyon accompagne les participants en :

  • Fournissant une mallette de mesure pour chaque équipe 
  • Distribuant le guide des 100 éco-gestes à chaque participant
  • Assurant le suivi des équipes par l'intermédiaire des référents
  • Proposant une assisance technique aux participants (mail et téléphone)

  • Le rôle des participants au défi
  1. Les participants commencent par rentrer leurs données logement, énergie et eau sur la plateforme et évaluent leur potentiel en répondant au quizz en ligne des éco-gestes
  2. Ils réalisent des économies d'énergie et d'eau dans leur logement en mettant en place des trucs et astuces en s'appuyant sur le guide des 100 éco-gestes et sur le matériel de mesure prêté à leur équipe
  3. Ils font le relevé de leurs compteurs chaque semaine
  4. Ils rencontrent chaque mois leurs co-équipiers pour échanger sur leurs freins et leviers et dégager dse pistes pour tendre vers davantage d'économies
  • Le rôle des référents d'équipe

1. Mobiliser et animer leur équipe :

Les réferents sont les personnes clés pour constituer l'équipe. Ils trouvent les participants volontaires pour constituer une équipe de 6 à 12 membres. Ils rassemblent leur équipe (environ une fois par mois) pendant la durée du défi, ils veillent à la cohésion entre les membres de l'équipe et entretiennent la motivation sur toute la durée du défi, de manière dynamique et conviviale !

2. Etre le relais entre les participant(e)s et l'ALEC :

Les référents sont les "personnes contact" de leur équipe : à la fois pour faire suivre les informations et les outils d'animation, mais également pour faire remonter auprès de l'ALEC Lyon des difficultés que rencontrent les membres de l'équipe.

3. Participer aux formations animées par l'ALEC et Anciela en début de défi :

Deux formations distinctes :

  • Une formation "Mobilisation et animation d'équipe" avant le top départ du défi pour acquérir toutes les compétences dans la gestion de la dynamique de groupe et la posture d'animateur.
  • Une formation "Energie et eau" : pour acquérir des notions d'économies d'énergie et d'eau, apprendre à analyser une facture d'énergie ou d'eau, calculer des consommations de référence et devenir à l'aise avec le logiciel en ligne.